Tôi bắt đầu sự nghiệp tại Hanacans ngay sau khi tốt nghiệp đại học. Công ty không chỉ mang đến môi trường làm việc chuyên nghiệp và công bằng mà còn đặc biệt chú trọng đến sự phát triển của nhân viên thông qua nhiều chính sách, trong đó có Chính sách Thăng tiến Tự nguyện.

Thông qua chính sách này, tôi đã có cơ hội được thăng tiến nhanh hơn nhờ quy trình đánh giá rõ ràng, minh bạch và bài bản. Dù hành trình đó có nhiều thử thách, nhưng việc được ghi nhận và thăng tiến đã trở thành nguồn động lực lớn để tôi tiếp tục hoàn thiện bản thân và đóng góp nhiều hơn cho sự phát triển của Công ty.

Chính sách luân chuyển công việc của Công ty đã mang đến cho tôi một trải nghiệm vô cùng giá trị. Việc được luân chuyển từ Nhà máy Bắc Ninh vào Nhà máy Vũng Tàu trong vai trò Trưởng phòng kỹ thuật trong thời gian hai tháng đã giúp tôi mở rộng kiến thức, kỹ năng cũng như góc nhìn nghề nghiệp của mình.

Dù ban đầu gặp không ít khó khăn khi phải thích nghi với môi trường mới và những lĩnh vực còn chưa quen thuộc như hệ thống phụ trợ, xử lý nước thải và hệ thống điện, nhưng chính trải nghiệm thực tế đó đã giúp tôi nâng cao sự tự tin và năng lực của bản thân. Cơ hội này đã thúc đẩy tôi bước ra khỏi vùng an toàn và tiếp tục phát triển bản thân hơn nữa.

Thông qua chính sách thuyên chuyển nội bộ tại Hanacans, tôi đã có cơ hội đảm nhận vai trò mới là Sales Admin thuộc phòng Sales & Marketing, chuyển đổi từ kinh nghiệm trước đây trong lĩnh vực kế toán. Vị trí này đã mang đến cho tôi những thử thách mới khi áp dụng kiến thức tài chính vào bối cảnh kinh doanh rộng hơn, giúp tôi xây dựng cách tiếp cận bài bản và hiệu quả hơn trong việc tính toán chi phí cũng như hỗ trợ hoạt động của đội ngũ. Đồng thời, công việc này cũng giúp tôi hiểu sâu hơn về sự kết nối giữa tài chính và kinh doanh, từ đó mở rộng góc nhìn trong việc đưa ra các quyết định mang tính chiến lược.

Tôi tự hào khi là một phần của Hanacans - nơi tôi có cơ hội phát triển chuyên môn, được đồng hành và đóng góp vào định hướng cũng như sự phát triển của công ty.

Tôi gia nhập công ty vào năm 2006, khi Hanacans vẫn là công ty Việt Nam. Đến năm 2014, công ty được chuyển giao cho tập đoàn Showa Aluminum Can. Trong giai đoạn chuyển mình thành công ty Nhật Bản, tôi đã chứng kiến và cảm thấy ngạc nhiên về cách làm việc tỉ mỉ, cũng như tư duy của người Nhật về vấn đề an toàn. Nếu như ở công ty cũ, vấn đề an toàn chưa được coi trọng thì điều này hoàn toàn thay đổi tại Hanacans mới. An toàn trở thành một trong những ưu tiên hàng đầu của công ty. Mỗi khi gặp mặt, câu đầu tiên chúng tôi chào nhau “Go an zen ni! (Làm việc an toàn nhé), sau ngày làm việc dài chúng tôi cũng tạm biệt nhau bằng câu “Go an zen ni!”, như một lời nhắn nhủ “Về nhà an toàn nhé!”.

Với cá nhân tôi, đây là điều vô cùng  giản dị nhưng để lại ấn tượng sâu sắc về sự quan tâm của công ty đối với vấn đề an toàn và cuộc sống của người lao động.

Sau khi tốt nghiệp Đại học Ngoại ngữ, tôi gắn bó với công việc phiên dịch tiếng Nhật trong hơn 8 năm và chưa từng nghĩ mình sẽ theo đuổi một lĩnh vực khác.

Tuy nhiên, khi tham gia các hoạt động Công đoàn tại Hanacans, tôi có cơ hội tiếp xúc, lắng nghe và hỗ trợ nhiều người lao động hơn. Chính những trải nghiệm đó đã giúp tôi khám phá niềm yêu thích đối với công việc Phát triển nguồn nhân lực và Quan hệ công chúng, đồng thời nhận ra những khả năng mới của bản thân.

Tôi biết ơn Hanacans vì đã mang đến cho tôi cơ hội quý giá này. Không chỉ giúp tôi trưởng thành hơn trong công việc, Hanacans còn giúp tôi tìm thấy một hướng đi phù hợp cho sự nghiệp của mình. Tôi rất tự hào khi là một thành viên của Hanacans và mong muốn tiếp tục đồng hành cùng sự phát triển của công ty trong tương lai.

Tôi là người yêu thích thể thao, đặc biệt là bóng đá. Khi còn là sinh viên, tôi từng tham gia đội tuyển của lớp và thường xuyên tập luyện, thi đấu mỗi dịp cuối tuần. Tuy nhiên, nhịp sống hối hả, bận rộn và đặc thù công việc làm ca khiến tôi phải tạm gác lại niềm đam mê của mình. Thật may mắn tại Hanacans, công ty có hoạt động hỗ trợ thuê sân tập cho nhân viên, tổ chức các trận bóng đá giao hữu giữa công ty với khách hàng cũng như tổ chức giải bóng đá thường niên đã giúp chúng tôi rèn luyện sức khỏe, xả hơi sau giờ làm việc cũng như tăng tinh thần gắn kết giữa các đồng nghiệp, phòng ban với nhau.

Cảm ơn công ty đã cho chúng tôi cơ hội để có thể cân bằng giữa công việc và niềm đam mê cá nhân.